Curso Riesgos psicosociales en el trabajo (22 horas).
Certificación en el uso del cuestionario SUSESO ISTAS 21

Contenidos

1. Condiciones de trabajo y determinantes sociales de la salud

• Factores que determinan la salud mental en el trabajo
• Contexto nacional
• Filosofía postmoderna aplicada a los RPS
• Normativa Chilena
• Revisión de casos

2. Riesgos psicosociales en Chile

• Introducción a los riesgos psicosociales
• Acoso laboral
• Acoso sexual
• Riesgos psicosociales emergentes
• Enfermedades profesionales de salud mental en Chile
• Concepto de neurosis laboral

3. Calificación de enfermedades profesionales de salud mental (EPSM)

• Evaluación psiquiátrica y psicológica de las EPSM
• Evaluación de puesto de trabajo (EPT)
• Proceso de calificación

4. Protocolo de vigilancia de Riesgos psicosociales en el trabajo

• Evaluación de riesgos psicosociales
• Próximos cambios en a la normativa
• Intervención en riesgos psicosociales
• Reintegro laboral post EPSM

Fechas y horarios:

Valor:
Por informar

Descuentos no acumulables:

Contacto
Alejandra Herrera Tello
Centro de Psicología Aplicada (CEPA)
Facultad de Psicología
Fono: (56 – 71) 220 17 83
Email: admisión.cepa@utalca.cl

Certificación en evaluación de puestos de trabajo.
Curso de 16 horas teóricas y 16 horas prácticas. 32 horas totales.

Descripción:

Los estudiantes quedarán capacitados en el uso de metodologías de evaluación de puestos de trabajo en enfermedades de salud mental acorde a lo establecido por la Superintendencia de Seguridad Social del Ministerio del Trabajo y Seguridad Social. El curso se realiza con una metodología teórico práctica acorde al protocolo de normas mínimas de evaluación a las que deben ajustarse los organismos administradores del Seguro de la Ley N° 16.744, quedando habilitados para participar como psicólogo evaluador en el proceso de evaluación y calificación del origen de las enfermedades de salud mental denunciadas como laborales.

Objetivos:

1. Identificar conceptos básicos de salud ocupacional.
2. Conocer institucionalidad y normativa legal que regula los procesos de evaluación y calificación de patologías de salud mental de origen laboral.
3. Aplicar metodologías para indagar agentes de riesgo presentes en la dinámica y contexto organizacional.
4. Elaborar informes de evaluación de puestos de trabajo relacionados con denuncias de enfermedad profesional de salud mental.

Contenidos:

1. Salud Ocupacional, concepto, alcance y disciplinas relacionadas.
2. Contexto del trabajo en Chile, organizaciones, puesto de trabajo, condiciones de trabajo, agentes de riesgo.
3. Normativa en materia de seguridad y salud en el trabajo, instituciones reguladoras y ejecutoras (D.S. 101, 109, Circular 3241, 3298), enfermedad profesional, neurosis profesional, riesgos psicosociales.
4. Protocolo de evaluación y calificación de enfermedades de salud mental laboral, participantes, etapas, procedimiento.
5. Métodos de evaluación de puestos de trabajo, entrevista de evaluación.
6. Elaboración de informes, áreas de exploración, criterios de intensidad, frecuencia, tiempo de exposición y situaciones que configuran riesgos de tipo psicosocial.

Fechas y horarios:

Valor:
Por informar 

Descuentos no acumulables:

Contacto
Alejandra Herrera Tello
Centro de Psicología Aplicada (CEPA)
Facultad de Psicología
Fono: (56 – 71) 220 17 83
Email: admisión.cepa@utalca.cl

http://www.formacioncontinua.utalca.cl/html/diplomados/deteccion_acogida_violencia_genero.html

Teléfono: (56 – 71)  220 17 83

E-mail:  admision.cepa@utalca.cl

http://www.formacioncontinua.utalca.cl/html/diplomados/riesgos_laborales.html

Teléfono: (56 – 71)  220 17 83

E-mail:  admision.cepa@utalca.cl