Facultad de Psicología UTalca

Andrés Jiménez Figueroa

Andrés Jiménez Figueroa

Profesor Asistente
anjimenez@utalca.cl

Reseña académica

Soy Psicólogo Organizacional por la Universidad de Santiago de Chile. Chile. Magíster en Administración y Dirección de Recursos Humanos, Universidad de Santiago. Chile. Doctor en Administración de Empresas. Universidad Central de Nicaragua. Actualmente me desempeño como Docente Investigador en la Facultad de Psicología de la Universidad de Talca, Talca, Chile. En docencia imparto los módulos de Psicología del Trabajo y las Organizaciones, Desarrollo y Cambio Organizacional, Psicología Organizacional Positiva. Asimismo, he guiado un importante número de memoria de pregrado y de postgrado.

En mi investigación, considero que he consolidado una línea de investigación propia, centrado en la temática de calidad de vida y conciliación trabajo-familia. Desde el año 2008 a la fecha, he publicado un total de 44 artículos de corriente principal (ISI, Scopus y Scielo) en revistas nacionales como internacionales. Asimismo he sido investigador principal, dirigiendo equipos de estudiantes tanto de pregrado como postgrado, realizando importantes vínculos con instituciones tanto públicas como privadas.

Destaco importantes alianzas académicas tanto nacionales como internacionales, por ejemplo con la U. Estadual Paulista con dos proyectos: Emprendimiento (Empreendedorismo na Enfermagem sobre Diversos Aspectos) y Calidad de Vida Laboral (Qualidade de vida no trabalho, familia e aspectos psicológicos em profissionais de saúde).

Mi línea de investigación se orienta principalmente en la línea de Calidad de Vida y Conciliación Trabajo-Familia. Participo en el Grupo de Investigación en Calidad de Vida y Ambientes Saludables y el Grupo de Investigación “Nuevas subjetividades, sociabilidades y configuraciones familiares”. Profesor Guía de memorias de Pregrado (Escuela de Psicología), tesis de magíster (Magíster en Psicología Social, mención organizaciones saludables) y participo en los claustros de programa de Doctorado de Ciencias Humanas y de Psicología.

Grados Académicos

  • PhD, Administración de Empresas (U. Central de Nicaragua)
  • Magíster en Administración y Dirección de Recursos Humanos (U. de Santiago)
  • Psicólogo, mención Psicología del Trabajo y las Organizaciones (U. de Santiago)

Áreas de trabajo y especialización

  • Satisfacción laboral y familiar
  • Interfase trabajo-Familia
  • Autoeficacia, emprendimiento y calidad de vida

Publicaciones

  • Gómez V y Jimenez A | Proyectos familiares y laborales en jóvenes: la demanda por igualdad de género. REVISTA LATINOAMERICANA DE CIENCIAS SOCIALES, NINEZ Y JUVENTUD. 19(1): 1-21, 2021

  • Jimenez A, Bustamante M | Apoyo Directivo y Consecuencia de Carrera en la Conciliación Trabajo-Familia, en el Sector Retail en Chile.. INFORMACION TECNOLOGICA. 13(2): 63-72, 2020

  • Jimenez A | Perception of gender equity and work-family balance in workers belonging to public and private companies in Chile. REVISTAS CIENCIAS PSICOLOGICAS. 14(2): 1-13, 2020

  • Gómez, V. y Jimenez A * | Trabajo y familia: expectativas en jóvenes chilenos. SOCIOLOGIAS. 21(52): 1-29, 2019

  • Jimenez A | Work-Family Balance, Participation in Family Work and Parental Self-Efficacy in Chilean Workers. CANADIAN JOURNAL OF FAMILY AND YOUTH. 9(1): 1-25, 2017

Proyectos

  • Fondecyt Regular “Jóvenes, trabajo y familia: hacia un modelo para la comprensión de expectativas familiares y laborales” (2019-2021).

  • Equilibrio Trabajo-Familia, Percepción de Equidad Y Bienestar Subjetivo en Funcionarios de Servicio De Salud del Maule (2021)

  • Teletrabajo, Conciliacion Trabajo-Familia Y Carga Mental En Trabajadore/As Del Servicio De Salud Del Maule (2020)

  • Empreendedorismo Na Enfermagem Sobre Diversos Aspectos (2018-2021)

  • Fondecyt Regular “Trabajo y familia: hacia un modelo para el establecimiento de una agenda nacional de equilibrio y co-responsabilidad en materia laboral y familiar en Chile” (2015-2018).

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